Ответ: Кризис кадровый после финансового? Нам страшно за еду, а таджикам, которых пачками эксплуатирует тот же миракс - нормально, они к другому и не привыкли. ТАк что главное, чтобы МВД как-то активизировался и был на страже. Кстати, строит. специальности тоже будут актуальны, для тетенек это маляр и крановщица. да?)
Ответ: Кризис кадровый после финансового? путин сказал, что гос-во немножко купит акций, можно считать выход из кризиса найден), так что переобучение банковских сотрудников столичного и околостоличного региона актуально, для всех остальных-не тушенку со спичками, а "сникерсов и жвачки" , как бывалые советуют, прикупить - в СССРе с ними была особая напряженка
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Там министра еще в сентябре точно сменить собирались, мож война помешала - так что мож массовый набор грядет, можно и без рекомендации будет обойтись) сразу подполковничью должность, палку и адьютанта выдадут
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Строительный бизнес должен очень сильно просесть, по слухам или неофициальной информации (вставит по вкусу) останется четверть этих компаний, так что кадровый кризис тронет и эту отрасль. Малярами и крановщицами не пойдет, ищем другие альтернативы.
Ответ: Кризис кадровый после финансового? а как вы прокомментируете новость о том, что: "Рспп предлагает не платить уволенным по сокращению"? по моему это антигуманно. кто думает иначе?
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Трудовой кодекс, пока, к счастью, в ведении РСПП не находится. Поэтому можно прочесть и забыть
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Не просто, но возможно. Все начинается с предложения, а дальше как пойдет.
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Я думаю это уже никак. Так как когда все были жирными - выходные пособия не обсуждались и не замечались работодателями. А когда денег просто нет-то увольняемому должно быть понятно - чего-бы там закон не гласил -если нет денег - то они не появятся из неоткуда. Их не выплатят по любому. Поэтому принятие такого -это просто немного меньше совесть будет беспокоить разоренных работодателей. ИМХО.
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Прокуратура, налоговая и прочие "силовые структуры" .... имхо им прибавится работы
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Экспресс обзор состояния Российской банковской системы: * Московский Капитал, дыра 100 млн, сокращение * Вымпел, дыра 300 млн * РБК-банк. 7 0% снижение оборотов, сокращение персонала * Юниаструм. Рассматривался в ЦБ, 12 жалоб, 40% снижение обоброта * Глобэкс. Нет улучшений, маски-шоу практически каждый день * Евразия-Центр, мертвый. Продался по велению ЦБ по притворной сделке * Генбанк. (поддерживается Альфой Групп, но похоже тонет) * Русский Банкирский Дом - парализован * Абсолют - нет улучшений, сегодня перекрыли кредитование малого среднего бизнеса, первичку на ипотеке отменили..в пятницу не будет автокредита. по агентурным данным разведки отзываются лицензии абсолют банк. * Солидарность. Сокращение оборотов на 66% * Международный акционерный банк. Сокращение оборотов на 75% * Рострабанк (Геращенко). Ничего не проводят - боятся * Российский Капитал. Олег Мартынов забрал деньги, по агентурным данным разведки отзываются лицензии банка русский капитал. * НБ Траст. Обещано влить деньги, но ничего не пришло, сокращение оборотов на 100% * Республиканский, сокращение оборотов на 70% * Содружество, сокращение оборотов на 70% * Юник, сокращение оборотов на 70% * Городской ипотечный, сокращение оборотов на 70% * Международный солидарный банк, встал * НПК-банк - встал * КИТ-Финанс, помощь не пришла, похоже пущена на скупку акций Газпрома, СНГ и ЛУКойла. Сокращение оборотов на 99% * Капитал-Москва, сокращение оборотов на 78% * Ак-Барс, сокращение оборотов на 81% * Евротрастбанк, переведен в 3 группу проблемности * Лефко-банк. Сокращение объемов операций по клиентским счетам до минимума. Еще не заморозка, но ликвидности, похоже, у них совсем нет. * Банк Союз, кредитов не выдает, людей сокращает повально, не проводит платежей клиентских - точнее проводит избранно - уже недели две.. ввел ограничения на снятие наличных физиками ... аккумулирует деньги на оферту - он заплатит но ... у его акционеров тупо нет бабла ... что будет дальше непонятно * Банк Зенит, были проблемы на ранке мбк и репо щас ничего не слышно про него негативного - судя по котировкам его облиг - пока все нормально у него. * Сбербанк. пока кредитует только по Северо-Западу. Ставки повышены в среднем на 1.5% Инвестиционка стоит. * ВТБ24. Ипотека стоит. Инвестиционка приостановлена до конца года. Ставки по кредитам для бизнеса повышены на 1.5% с сегодняшнего дня. Комиссия повышена на 0,5% Физиков (пока) кредитуют, условия (пока) те же. * Райфайзен. кредитование приостановлено. * БСЖВ кредитуют. Ставки и комиссии повышены в среднем на 3%, кроме автокредитов. * Уралсиб. Кредитование юриков только до 1 млн рублей. То есть фактически приостановлено * Балтийский Банк. Сегодня дошло до того, что все крупны юрики начали вывод средств из оного
Ответ: Кризис кадровый после финансового? публичное обращение нашего мегаБиг Босса к сотрудникам компани: Сегодня в условиях кризиса в связи с сокращением спроса на нашу продукцию мы вынуждены снизить объем производства на наших заводах. Возможно, это затронет и наш ресурсный дивизион. На ряде предприятий нам предстоит пересмотреть занятость наших сотрудников. При этом мы максимально будем стремиться соблюдать интересы работников, поскольку именно вы – ключевая ценность нашей компании. За эти годы наша компания накопила большой опыт работы в условиях подъемов и спадов. И сейчас мы обладаем рядом конкурентных преимуществ, которые позволяют нам уверенно смотреть в будущее. Мы обладаем собственными источниками сырья, что является крайне важным в сложившейся ситуации. У нас приемлемый уровень долга и достаточный объем средств, позволяющих нам уверенно обеспечить выполнение обязательств перед работниками, клиентами и государством. Я знаю, как и раньше, мы выйдем из ситуации и станем сильнее и крепче. Кризис несет не только проблемы, но и новые возможности. Сегодня, чтобы преодолеть трудности и развиваться, мы должны по-новому посмотреть на наши правила работы, в том числе и на те, что стали нам уже привычными. Мы должны помнить, что кризис пройдет и сменится подъемом, как это было всегда. Я призываю всех со всей ответственностью отнестись с оптимизации затрат и снижению издержек, сохранять оптимизм и профессионально делать все зависящее, чтобы пройти этот непростой период, и выйти из этой ситуации победителями.
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Кто-то писал про туалетную бумагу теперь можно отчеты бухгалтерии пустить на энто дело Почему он не написал, что продаст свой автомобиль, для уменьшения затрат?
Ответ: Кризис кадровый после финансового? Финансовый кризис все глубже проникает в разные сферы жизни. Издание "Труд" составило десятку профессий, которые окажутся невостребованными раньше других, и предложило реальную альтернативу. 1. Специалисты по работе с документами заемщиков Их занятость зависит от тех же условий, что и специалистов по оформлению кредитов. В условиях, когда нет заемщиков, у сотрудников нет документов, с которыми надо работать. Необходимость в них может возникнуть только через год после исчезновения кризисных явлений. В качестве альтернативы "Труд" предлагает попробовать перейти по данному направлению в какой-либо сектор индустрии - автомобильный бизнес, нефтегазовый, строительный, машиностроительный и так далее. 2. Банковские специалисты по оформлению кредитов Беззалоговые кредиты Центробанка, утверждает издание, смогут получить лишь некоторые коммерческие банки, а потому выдавать их смогут не все. И тогда банкам придется сократить специалистов по оформлению кредитов. Этим сотрудникам рекомендуется искать вакансии, связанные с договорной работой в других компаниях. В банке они вновь будут востребованы также только через год после завершения кризиса. 3. Аналитики ценных бумаг В условиях, когда торги зачастую закрываются, все меньше остается компаний-брокеров. В свою очередь, оставшиеся компании оптимизируют расходы, в том числе сокращая численность сотрудников, объясняет "Труд". Необходимость в аналитиках появится не ранее чем через полгода после стабилизации обстановки на фондовом рынке. Впрочем, как утверждает издание, для умных людей с хорошим образованием и пониманием финансовой отчетности работа найдется всегда, например, в качестве финансового аналитика внутри компании реального сектора. 4. Специалисты по ПИФам Увеличивать продажи ПИФов на падающем рынке невозможно, а потому содержание инвестиционных консультантов становится убыточным для компании. Спрос на ПИФы возрастет только после месяца-двух стабильного роста котировок. Специалистам можно переквалифицироваться в менеджеров по сопровождению клиентов, отмечает издание. 5. Специалисты по социальной ответственности Социальные проекты - далеко не приоритет для компаний. Столкнувшись с необходимостью сокращения общих затрат, компании в первую очередь будут сокращать специалистов по соцответственности. В качестве альтернативы им может быть предложена административная работа. 6. Брокеры по недвижимости Объектов для продажи на первичном рынке недвижимости все меньше и меньше. Уже сейчас, по наблюдению издания, некоторые компании, работающие в этой сфере, сократили свой штат в два раза. Возобновления строительства в прежних объемах остается ждать не раньше чем через год после конца кризиса. А брокерам по недвижимости пока рекомендуется попробовать себя в продажах в другом секторе. 7. Менеджеры по развитию Для специалистов, занимающихся поиском и привлечением новых проектов, например, в строительной компании, кризис начался уже сейчас. Большинство девелоперов приостановило свои проекты как минимум на год. Менеджеры по развитию могут переквалифицироваться в специалистов, занимающихся поиском площадей для открытия новых магазинов. 8. Специалисты по обучению персонала Поскольку тренинги и курсы повышения квалификации многим компаниям становятся не по карману, подобные специалисты могут оказаться в числе первых, кому придется оставить свою работу. Как вариант - им можно попробовать себя в каких-либо учебных заведениях. Необходимость в специалистах по обучению персонала может возникнуть чуть раньше, чем в специалистах по социальной ответственности. 9. Специалисты по внутреннему пиару Сейчас большие компании в них мало заинтересованы. Пиарщики вновь понадобятся не раньше чем через год после окончания кризиса. А пока "Труд" рекомендует им переквалифицироваться в специалистов по рекламе или внешнему пиару. 10. Журналисты печатных СМИ Газеты и журналы в последнее время чаще приносят убытки, чем наоборот. При этом снижаются тиражи, как федеральных, так и местных изданий. В качестве альтернативы журналистам предлагаются такие отрасли как PR, телевидение, радио и интернет-издания. Специалисты в сфере печатных СМИ будут востребованы, считает издание, не раньше чем через полгода после окончания кризиса. Отметим, что по опубликованным накануне результатам опроса ВЦИОМ, проведенного 11-12 октября, 25% россиян сообщили, что среди их окружения за последние месяцы лишились работы несколько человек (два-три), причем у каждого десятого (10%) таких людей среди знакомых и близких много.