Скорее не задумывается пока. Ибо до пенсии, как до Китая раком. А там или ишак сдохнет или падишах (с)
Когда-то давным давно в одной очень далекой вселенной под названием СССР ........... блин, не то .... Пенсия и трудовой стаж Понятие трудового стажа Трудовой стаж — это продолжительность трудовой или общественной деятельности, которая исчисляется в установленном порядке. Согласно трудовому кодексу РФ установление и исчисление трудового стажа необходимо для получения гарантий и компенсаций, предусмотренных Правительством РФ. В трудовой стаж так же могут быть включены периоды, когда гражданин по объективным причинам, которые государство признало уважительными, не мог осуществлять трудовую деятельность. Виды трудового стажа * Стаж государственной службы — общий стаж работы в государственной службе; * Страховой стаж или трудовой стаж — суммарная продолжительность трудовых или иных работ, втечение которых исправно уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ; * Специальный трудовой стаж — продолжительность определённой трудовой или иной деятельности, после которой может быть назначена досрочная пенсия. Расчёт трудового стажа На сегодняшний для получения трудовой пенсии достаточно 5 лет стажа. В общий страховой/трудовой стаж включаются все периоды трудовой или иной деятельности, предусмотренные федеральным законом РФ, вне зависимости от перерывов в работе по трудовому договору, и втечение которых выплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ. В трудовой стаж так же включаются периоды: * прохождения военной службы, службы в органах внутренних дел, органах и учреждениях уголовно- исполнительной системы, и их семей; * получения социального пособия ввиду временной нетрудоспособности; * ухода одного из родителей за своим ребёнком, до достижения им возраста 1,5 лет (но не более трёх лет в общей сложности); * получения пособия по безработице; * переезда по направлению гос.службы занятости в другую местность для трудоустройства; * когда гражданин участвовал в общественных работах; * пребывания в местах лишения свободы или ссылке; * когда гражданин был необоснованно привлечён к уголовной ответственности; * когда гражданин был репрессирован, но впоследствии реабилитирован; * ухода трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребёнком- инвалидом, а также период гражданином, достигшим 80 лет. Эти периоды засчитываются в страховой стаж, если перед или сразу за ними шёл период работы, втечение которого производились отчисления в Пенсионный Фонд. Учёба в страховой стаж не включается. Специальный трудовой стаж — это период общественной или трудовой деятельности в особых условиях, таких как, вредные производства, работа в тяжёлых климатических условиях и территориях, которые подвергались радиоактивному излучению. После этих периодов трудовой деятельности устанавливается льготная пенсия, а также пенсия за выслугу лет. Исчисление непрерывного трудового стажа Непрерывный трудовой стаж — продолжительность последнего непрерывного периода работы у одного или нескольких работодателей. С 1 января 2007 года по трудовому кодексу РФ расчёт больничного не зависит от непрерывного трудового стажа. Теперь размер пособия по временной нетрудоспособности исчисляется на основании трудового/ страхового стажа и зависит только от периодов, в течение которых производились страховые взносы. При исчислении размера пенсии непрерывный трудовой стаж не учитывается. Во время расчёта общего трудового стажа периоды, в течение которых гражданин мог не работать, ограничены. Но иногда при расчёте страхового стажа необходимо будет сравнивать его с непрерывным трудовым стажем (по состоянию на 1 января 2007 года) и если страховой окажется меньше непрерывного, то размер пособия будут исчислять, основываясь на непрерывный трудовой стаж. Правила подсчёта непрерывного трудового стажа Непрерывный трудовой стаж сохраняется, если: * если перерыв в работе при переходе с одного места работы на другое не составил более одного месяца; * если гражданин уволился по собственному желанию и без уважительной причины, то перерыв между работами не должен превышать трёх недель; * женщина беременна или имеет детей в возрасте 14 лет или ребёнка- инвалида в возрасте до 16 лет, до момента пока они не достигнут указанного возраста; * гражданин уволился по собственному желанию, по причине того, что одни из супругов был переведён в другую местность или вышел на пенсию. При выходе на пенсию по старости и при последующем поступлении на работу время перерыва в трудовой деятельности для исчисления непрерывного трудового стажа не учитывается. Самостоятельно произвести расчёт общего трудового стажа достаточно трудно, т.к. иногда важна точность до одного дня. Если страховой стаж работника более восьми лет, то производить подсчёт трудового/ страхового стажа не имеет смысла, т.к. пособие будет ровняться 100% заработка. (с) Понятие "непрерывности трудового стажа" решением КС РФ было признано несоответствующим понятиям задекларированным в Конституции ..... лень если честно искать .... Суть в том, что теперь идет расчет (для выплат больничных, пенсий и пр. ) не последнего "непрерывного" стажа, а общего стажа ...
У нас отменили трудовые книжки уже. И ничего, все жывы, и здоровы. Да, делалось всё постеепенно, а не в один прекрасный день. Вначале в них, перистали делать записи. Устраиваясь на работу, достаточно было, её пказать. Работадатель выписывает из неё все ему, нужные данные, и всё. А теперь вобще уже, карточки пластиковые ввели. А теперь ещё дальше пошли. Белютень, если хочешь, можешь не брать в бумажном виде. Доктор в электронном виде, отправляет его, в контору социального страхования. А бугалтер на фирме, видет её, в общей базе данных. Никакой валакиты, и надежды, что эту бумажку потеряли, или не туда засунули.
В Латвии трудовые книжки отменены тоже давно. Вместо них существуют налоговые книжки в которых работодатель делает соответствующую запись о суммах, выплаченных в период таксации, а также об отчисленных суммах, рассчитанном и уплаченном налоге. По окончании года, работодатель выдает работнику, а также отправляет в территориальное учреждение СГД (Служба государственных доходов) по своему местонахождению извещение о налоге на заработную плату, который уплачен в период трудовых отношений. Если обращаешься в различные фискальные органы то по персональному коду, который есть у каждого проживающего в Латвии, видна твоя история работы и уплаты налогов за тебя. А так который раз убеждаюсь, что Россия двигается в том же направлении, что и весь окружащий ее мир, копируя и внедряя все что есть в других странах.